伟德首页官网舉辦合規與風險管理數字化轉型學術報告—暨首屆内部審計數字化轉型學術論壇

發布者:伟德首页官网發布時間:2023-04-19浏覽次數:3007

2023413日下午在中和樓502會議室,伟德首页官网主辦了“内部審計數字化轉型”主題學術講座,中信銀行審計部王鵬虎副總經理就内部審計數字化轉型主題向全體與會嘉賓領導、伟德首页官网骨幹教師及研究生作了精彩的演講。受邀參加此次論壇的有中信銀行股份有限公司、江蘇省煙草專賣局、中國電信集團有限公司江蘇省分公司、中國郵政集團有限公司審計部南京分部、江蘇省國信集團、江蘇銀行股份有限公司、江蘇交通控股有限公司、中江國際集團、江蘇省公安廳、江蘇省人民醫院、江蘇省海外企業集團有限公司、南京銀行、南京市公安局、南京地鐵集團審計部的領導以及伟德首页官网師生代表。


本次學術講座由伟德首页官网審計與合規風險管理研究中心主任陳豔嬌教授主持,伟德首页官网院長李昆教授為論壇作了歡迎緻辭,并向審計實業界的領導及專家介紹了伟德首页官网學科與專業建設情況。


中信銀行審計部王鵬虎副總經理針對内部審計數字化轉型主題,從IIA内部審計的職責演變,提出審計轉型的趨勢和内容變化,進而總結了内部審計數字化轉型目标的八字箴言“降本、提效、控險、增值”,由此衍生出内審數字化轉型的五年規劃。同時,創新提出審計數字化“三層九面”方法論,從文化、組織、制度、流程、團隊、系統等角度闡述其對内審數字化轉型的不可忽視的作用。在審計數字化人才的培養方面,王鵬虎先生表示,中信銀行建立了審計數字化能力認證方案、審計人員培養管理辦法等多種人才培養制度,開展在線培訓、集中線下培訓、内部培訓研讨、學習型組織、委外培訓等多種人才培養形式,構建涵蓋單項技能、綜合能力、決策的人才培養體系,成效顯著。同時也向大家展示了中信銀行數字化審計人才培養的成果。在會議自由研讨環節,來自江蘇省及駐甯各企事業單位的審計專家、參會的伟德首页官网教授代表分别就審計數字化人才能力培養、審計人員數字轉型績效考核、數字審計研發投入、審計數字化後“三道防線”之間邊界交叉、審計數字化部門協同效應等熱點與難點問題展開熱烈讨論,王鵬虎副總經理及于威處長對各類問題進行了一一解答,同時分享中信銀行的寶貴經驗,提出了内審數字化轉型可落地、能執行的解決方案建議。

李昆院長為本次講座作了總結發言,對王鵬虎副總經理的演講予以高度贊譽和誠摯感謝,認為中信銀行内部審計的戰略設計——降本、提效、控險、增值及其内審數字化轉型的路徑經驗為全國内審業界提供了寶貴的标杆效應,也為從事合規風險管理、内審、内控等問題研究的學者帶來了極具價值的學術啟發,認為當前經濟組織的合規風險管理、内部審計面臨空前的數字變革壓力,各單位審計負責人必須未雨綢缪、防患未然地為審計監督的數字化轉型做前瞻性的制度設計與技術創新。

學術會議後,伟德首页官网黨委常委、副校長姜海教授接待了王鵬虎副總經理一行以及出席此次學術會議的在甯金融機構及大型國有企業的内審負責人,姜海校長對此次内審數字化轉型講座活動予以高度評價,對王鵬虎副總經理的知識與經驗分享表達了感謝,并希望伟德首页官网積極推進“審計+”、“+審計”的特色化學科建設、人才培養的發展道路,積極對接和開拓與中信銀行等國有大型金融機構、企業組織在經濟安全監督、中國特色公司治理等領域的人才培養與科學研究合作。







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